Prolkn.id – Kementerian BUMN mengimplementasikan nilai-nilai AKHLAK yang diusung Menteri BUMN Erick Thohir untuk seluruh insan BUMN.
“Kementerian BUMN berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang saling menghormati, bebas dari diskriminasi, pengucilan atau pembatasan, pelecehan, perundungan dan berbagai bentuk kekerasan lainnya bagi pegawai dan pihak-pihak terkait serta menjunjung tinggi martabat dan harga diri, untuk menjaga produktivitasnya selama bekerja,” seperti dikutip tim prolkn.id lewat akun Instagram @kementerianbumn, pada (26/5/2022) tahun lalu.
Nilai-nilai Inti BUMN dirancang untuk memfasilitasi transformasi sumber daya manusia di dalam BUMN untuk meningkatkan daya saing BUMN dan memimpin mereka menjadi pemain global dan menghasilkan talenta terbaik.
Nilai-nilai utama atau core values BUMN adalah AKHLAK yang merupakan singkatan dari Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif.
AKHLAK adalah singkatan dari Amanah (Terpercaya), Kompeten (Berkompeten), Harmonis (Harmonis), Setia (Loyal), Adaptif (Adaptif), dan Kolaboratif (Kerja sama).
Core Values BUMN yang berkaitan dengan AKHLAK adalah “Integritas”. Integritas merupakan nilai dasar yang sangat penting bagi Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dalam menjalankan tugas dan fungsinya sebagai perusahaan milik negara.
Integritas mencakup prinsip-prinsip moral, etika, dan budaya kerja yang harus dipegang teguh oleh seluruh karyawan BUMN dalam menjalankan tugasnya. Arti AKHLAK sendiri yaitu Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif.
Integritas dapat diartikan sebagai sikap jujur, adil, dan transparan dalam setiap kegiatan bisnis. Seluruh karyawan BUMN harus memegang teguh prinsip integritas ini dalam setiap tindakan dan keputusan yang diambil.
Hal ini penting untuk membangun kepercayaan masyarakat terhadap BUMN sebagai perusahaan milik negara yang bertanggung jawab dan dapat dipercaya.
Karyawan BUMN harus memiliki akhlak yang baik dan menjunjung tinggi nilai-nilai tersebut dalam setiap aspek kehidupannya.
Dengan demikian, BUMN dapat menjadi contoh perusahaan yang baik dan memberikan manfaat yang optimal bagi masyarakat dan negara.
Core Value AKHLAK BUMN
BUMN memiliki core value AKHLAK yang harus dipegang teguh oleh seluruh karyawan dan manajemennya.
Berikut adalah ulasan core value AKHLAK BUMN:
1. Amanah
Amanah memiliki definisi memegang teguh kepercayaan yang diberikan. Panduan ini berlaku untuk memenuhi janji dan komitmen, bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang dilakukan. Dan berpegang teguh kepada nilai moral dan etika.
2. Kompeten
Sedangkan Kompeten memiliki definisi terus belajar dan mengembangkan kapabilitas.
Panduan ini berlaku meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah, membantu orang lain belajar. Dan menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik.
3. Harmonis
Harmonis memiliki arti saling peduli dan menghargai perbedaan. Panduan berlaku seperti menghargai setiap orang apapun latar belakangnya, suka menolong orang lain. Serta membangun lingkungan kerja yang kondusif.
4. Loyal
Loyal berarti berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara.
Panduan ini berlaku dalam menjaga nama baik sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan Negara, rela berkorban untuk mencapai tujuan yang lebih besar. Dan patuh kepada pimpinan sepanjang tidak bertentangan dengan hukum dan etika.
5. Adaptif
Adaptif memiliki arti terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan.
Panduan ini berlaku supaya cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik, bertindak proaktif. Dan terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi.
6. Kolaboratif
Dan yang terakhir adalah Kolaboratif yang memiliki arti membangun kerja sama yang sinergis.
Panduan perilaku ini dapat memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi.
Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah. dan menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.
Semua core value tersebut harus dipegang teguh oleh seluruh karyawan dan manajemen BUMN untuk mencapai tujuan organisasi secara efektif dan bertanggung jawab.
Core Value AKHLAK berfungsi supaya BUMN selalu menjunjung tinggi integritas dalam setiap tindakan dan keputusan yang diambil. Hal ini mencakup kejujuran, transparansi, dan akuntabilitas.
Perwujudan lingkungan kerja yang penuh dengan rasa saling menghormati, kesantunan, kepatutan dan kesopanan serta menjunjung tinggi harkat dan martabat kemanusiaan tersebut harus dilakukan secara bersama-sama yang didukung oleh kebijakan melalui Surat Edaran Menteri BUMN tentang Kebijakan Berperilaku Saling Menghargai di Tempat Kerja. (*/red)
Sumber:
– Kementerian BUMN
